Responsable maintenance navale

CADRE DE LA MISSION

Le Responsable de Maintenance Navale est en charge de la maintenance préventive, corrective et curative de la flotte de 18 navires (17 petits navires de pêche côtière et 1 palangrier de légine opérant sur des campagnes longues). Il encadre une équipe d'une dizaine de mécaniciens navals et rend compte directement au Directeur Technique.

Il assure l’organisation, le suivi et la traçabilité des opérations de maintenance, en lien avec les impératifs de sécurité, de conformité réglementaire maritime et de disponibilité opérationnelle des navires.

ACTIVITÉS ET TÂCHES PRINCIPALES

Encadrement & organisation

- Planifier, coordonner et superviser les activités de maintenance de la flotte.

- Manager l’équipe de mécaniciens navals (planning, appui technique, évaluation, montée en compétence).

- Assurer le lien avec le directeur technique, les capitaines et les chefs mécaniciens pour identifier et anticiper les besoins.

- Participer aux réunions techniques et opérationnelles.

Maintenance et suivi technique des navires

- Garantir la bonne exécution des opérations de maintenance préventive (selon plans de maintenance).

- Diagnostiquer les pannes mécaniques, hydrauliques et électriques et coordonner leur résolution.

- Suivre les opérations de carénage, d'entretien moteur, d'armement de sécurité, de jaugeage, etc.

- Gérer les relations avec les chantiers navals, fournisseurs et experts maritimes.

- Suivre la conformité réglementaire des équipements (visites techniques, expertises, armement, normes internationales…).

Gestion et amélioration continue

- Mettre à jour les historiques de maintenance des navires (logiciel GMAO ou équivalent).

- Gérer les stocks de pièces détachées, établir les besoins en approvisionnement.

- Proposer et mettre en œuvre des améliorations techniques (fiabilisation, réduction des coûts, sécurité).

- Participer à la rédaction et à l’évolution des procédures internes de maintenance navale.

COMPÉTENCES TECHNIQUES REQUISES

- Maîtrise de la mécanique navale, moteurs diesel marins, systèmes hydrauliques et électriques embarqués.

- Connaissance des réglementations maritimes applicables (affaires maritimes, sécurité, ISM, etc.).

- Lecture de plans techniques (mécanique, électrique). Maîtrise des outils informatiques de maintenance (GMAO, pack Office). Capacités d’analyse et de diagnostic technique.

SAVOIR-ÊTRE

- Leadership naturel et capacité à fédérer une équipe. Rigueur, organisation, sens des priorités.

- Réactivité, gestion du stress, autonomie. Bon relationnel, capacité à travailler en transversal avec capitaines, direction, fournisseurs.

CONTRAINTES DU POSTE

- Astreintes techniques possibles (soirées, week-ends, jours fériés selon urgences opérationnelles).

- Présence ponctuelle sur les quais, à bord, en chantier.

- Travail en lien avec des conditions environnementales maritimes (intempéries, humidité, bruit).

- Déplacements ponctuels (ex : chantiers de carénage hors site).

SITUATION DANS L’ORGANIGRAMME

- N+1 : Directeur Technique

- Encadrement : Équipe de mécaniciens navals

ÉVOLUTION POSSIBLE

- Poste tremplin vers des responsabilités élargies sur la flotte ou la direction technique.

- Participation à des projets d’investissement ou de modernisation navale.